近日，在全面总结换届选举试点工作经验的基础上，浙江省正式启动了全省3万多个村委会的换届选举工作。在本次换届选举工作中，该省将加大女干部推选力度，要求村委会中单独设立妇女委员岗位，实行专职专选；全面推行候选人书面公开竞职承诺，有条件的推行竞职演说，增强选举人对候选人的了解；根据有关部署，我省村委会换届选举工作计划于今年6月底前基本结束。为确保换届选举工作顺利进行，目前，该省主要采取了以下工作举措：

　　一是加强领导，全面落实工作责任。省委、省政府专门召开全省村级组织换届电视电话会议，要求各级党委、政府务必把全省村级组织换届工作列入重要议事日程，认真研究，周密部署，精心实施；换届期间，乡镇（街道）党政“一把手”原则上不进行交流调整，以确保换届工作领导到位、精力到位。

　　二是下发文件，规范选举工作程序。省委、省政府办公厅转发了省委组织部、省民政厅《关于认真做好2008年村党组织村民委员会换届选举工作的意见》（以下简称《意见》），要求各地认真贯彻文件精神，保障换届选举工作平稳进行。

　　三是深入各地，加强选举工作指导。除做好日常工作指导外，省委组织部、省人大内司委与省民政厅成立督导组，由部门主要领导带队，每月到市、县（市、区）对各村选举进展情况进行督促检查；3月下旬开始，省人大内司委将成立工作组对《浙江省村民委员会选举办法》实施情况进行检查指导；5月份，省委常委会还将就村级组织换届选举情况听取专题汇报。

　　四是强化培训，提升选举工作水平。省民政厅举办全省村民委员会换届选举培训班，围绕《浙江省村民委员会选举办法》的分析和解读，村委会换届选举规程讲解和村委会换届选举个案分析等内容进行专题培训，帮助换届选举工作人员掌握有关法律法规和工作要求，提高其组织指导换届选举工作能力。